司候的意大利语

举个例子

美国就是联邦制 ：）

我建议葡萄牙语。首先，英语就算了，学的人太多了，而且我相信你自己都懂的不少了，没必要专门再学。其次，罗曼语族里面的法、意、西、葡、罗马尼亚语这五种，随便学一门即可，法语学的人太多，而且只能去非洲赚钱吧（留学法国的除外，在中国赚钱的除外，有本事去其他地方的除外），意大利语呢，意大利在中国的企业太少了，而且这几年学的人太多了；西班牙语，这个可以考虑学，不过学的人也非常多；罗马尼亚比较落后而且和我过经贸联系没那么密切，你学了估计工作也难找。那么就剩下葡萄牙语了，需求多，而且学的人少，强烈推荐。再次，日语可以考虑学，毕竟日本在中国有很多企业。上海，北京，大连等地你可以去找工作。再再次，韩语呢，这个可以学点，看韩剧用。不过要用来找工作就算了。再再再次，东南亚地区的语言呢，英语就足够了，用不着刻意去学越南语，缅甸语等等。再再再再次，阿拉伯语这个也推荐学习，石油国家，钱很多，容易赚钱，女的就别学了，人家重男轻女，女的去了容易遭欺负。再再再再再次，亚洲说完了吧。再回到欧洲，德语别学，英语足够，人家德国企业一般用英语，什么芬兰语啊，你可以自己玩玩。好像没什么大企业和中国关联（没调查过）。欧洲差不多了吧？至于非洲嘛，法语足够了。至于南美嘛，西班牙语足够了；总结一下，亚洲，欧洲，美洲（英语+西班牙语），非洲。哎呀，还少一个洲，另一个周啥语言来的？对了，英语，大洋洲嘛。不用学。是不是地理没学好？还少两个洲啊，南极洲、北极洲。。。。。。我发现忘记了说俄语，这个可以考虑，尤其是北方的学生。但是学起来难度较大，这个和阿拉伯语都难。学阿语的话得下苦功夫，俄语也一样。以下内容来自网络拷贝小语种就业前景分析眼下又是一年一度的高考了，很多家长关心子女的志愿选择，不少家长看好小语种的就业前景。那么小语种就业前景到底怎么样呢？综合“长治人才网”信息，小语种就业前景总体看好，但是具体到各语种形势也有较大差异，不能盲目乐观。小语种在就业渠道上有很强的共性，国内主要集中在以下几个领域：政府公务员、高校教师、新闻传媒图书出版机构、外企和中外合资企业、各省市外、外贸公司、旅游公司、留学培训机构、文化传播公司、自由职业者。总体来说，就业形势看好的小语种主要有：法语、葡萄牙语、日语、西班牙语、阿拉伯语、俄语，但又各不相同。法语：是除英语之外，使用国家最多、涉及范围最广的语种。法语专业主要是为非洲源源不断的输送翻译人才。去非洲会有不错的薪水待遇，但工作生活条件较为艰苦也使很多毕业生望而生畏，特别是女生更是如此。葡萄牙语：学葡语的主要去非洲、南美和欧洲。非洲起薪较高；巴西经济发展潜力巨大，葡语毕业生需求旺盛；葡萄牙有少量需求。日语：日本科技领先，名企众多，在世界500强的企业中，日本一直稳居第二，同时由于地缘关系，大量的日企在中国投资建厂。日语需求量大，但毕业生也多，所以日语的想找份工作不难，想找份好工作不简单，很多都是在日企做文员。西班牙语：西班牙语升温最快，一方面是由于美洲国家留学市场的开放，另一个方面也是市场对西语人才有了的需求。西语国家大部分集中在拉丁美洲，受西方影响较大，对中国经济依赖性并不强，因而西语人才的需求相对稳定。

上海外国语大学是211高校，它的整体实力非常强，学校有很多名牌专业，师资力量也很强大；名牌专业有意大利语，俄语，泰语，新闻学，日语，英语等。

人力资源管理师全称为“企业人力资源管理师”，这也是一个蓬勃发展的新兴职业 , 其发展速度是其他大部职业所无法比拟的。

企业人力资源管理师是指在企业内部主要从事人力资源规划、 招聘与配置、培训与开发、绩效管理、薪酬福利管理、劳动关系协调等工作的管理人员。按照标准，企业人力资源管理师分为一级、二级、 三级、四级共四个等级。

随着知识经济时代的到来，人力资源已逐渐成为核心资源。人力资源管理师的建设和发展将在未来相当长的一段时间内对于企业和社会发展发挥重要的作用。《人力资源管理师》职业技能证书是目前国内人力资源管理领域 一受国家法律认可职业证书。是企业事业单位人才选拔、加薪晋升、岗 位调整、级别评定的重要考核依据。

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